Wir unterstützen Geschäftsführer sowie Personalverantwortliche von mittelständischen Unternehmen bei der Umstrukturierung sowie der personellen Neuausrichtung. In Zeiten von Personalabbau und Entlassungen werden Führungskräfte gestärkt und dazu befähigt, Trennungsgespräche professionell und ressourcenschonend durchzuführen. Betroffene und verbleibende Mitarbeitende erhalten jeweils neue Perspektiven und bleiben somit motiviert sowie leistungsfähig. Zudem sorgen wir gleichzeitig für ein positives Image durch Stärkung Ihrer individuellen Arbeitgebermarke.
Stellen Sie sich vor, Ihr Unternehmen wäre ein Flugzeug und befindet sich zurzeit in Turbulenzen. Sie sind der Pilot und versuchen, das Ziel weiterhin zu erreichen. Jetzt heißt es Ruhe bewahren, die neue Situation überlegt anzugehen, die Gefahren so schnell wie möglich zu umgehen und einen neuen, zielführenden Kurs zu setzen.
Bei solch‘ einer bedrohlichen Lage greift die Personal Cypres ein! Wir möchten Sie dabei unterstützen, die Turbulenzen bestmöglich abzufedern, damit Sie und Ihre Mannschaft gut und sicher durch die herausfordernde Zeit kommen. Wir bieten Ihnen vor, während und nach einer Krise professionelle Hilfe im Bereich Personalmanagement an!
Fachlich und persönlich begleiten wir Sie durch den gesamten Entwicklungsprozess und klären die zentrale Frage: Mit welchen Mitarbeitern gestalten wir erfolgreich die Zukunft?
Sollten Mitarbeiter das Unternehmen verlassen müssen, bieten wir professionelle Unterstützung im Trennungsmanagement an. Das verbleibende Personal wird gestärkt und weiter motiviert. Ihr Unternehmen wird wieder auf Kurs gebracht, damit es langfristig als positiver Arbeitgeber wahrgenommen wird.
Unser Motto: Reduzierung der Personalkosten bei gleichbleibender Leistungsfähigkeit.
Wir halten Sie handlungsfähig, damit Sie sicher in der Zukunft landen!
